Actividades de enfermería profesional en los equipos de primer nivel de atención de Uruguay
Resumen
Objetivo: determinar cuáles son las actividades que deberían desarrollar las enfermeras profesionales en el primer nivel de atención (PNA), en el marco de la estrategia de atención primaria en salud (APS).
Método: estudio exploratorio de consulta a expertos de la academia, en dos etapas.
Resultados: participaron nueve expertas de enfermería comunitaria de la Facultad de Enfermería de la Universidad de la República Oriental del Uruguay. Los principales resultados consistieron en la obtención de un consenso de expertos de la academia, sobre las actividades que debe desarrollar la enfermería profesional en el PNA.
Conclusiones: la amplitud de las actividades que las enfermeras profesionales pueden realizar en el PNA y la incorporación del marco conceptual de la APS reafirma la importancia de esta profesión como integrante del equipo de salud para impulsar el cambio de modelo de atención propuesto por el Sistema Nacional Integrado de Salud (SNIS).
Establecer las actividades de la profesión de enfermería en el PNA permitirá definir mejor su rol en el equipo de salud y potenciar su desarrollo. Es importante conocer los resultados de la investigación de actividades de los médicos de familia, las opiniones que tiene cada grupo respecto de ambas profesiones y continuar investigando el desarrollo complementario, suplementario o sustituto de las actividades de estas y otras profesiones del equipo de salud.
Citas
(2) Ley 18211. Creación del Sistema Nacional Integrado de Salud. Montevideo, 13 de diciembre de 2007. Disponible en: https://www.impo.com.uy/bases/leyes/18211-2007.(Consulta: 16 febrero 2018).
(3) Organización Panamericana de la Salud. La Renovación de la atención primaria de salud en las Américas: documento de posición de la Organización Panamericana de la Salud/Organización Mundial de la Salud (OPS/OMS). Washington, DC: OPS, 2007.
(4) Organización Panamericana de la Salud. Los equipos de APS. En: Sistemas de salud basados en la atención primaria de salud: estrategias para el desarrollo de los equipos de APS. Washington, D.C.: OPS, 2008:10-2. (La renovación de la Atención Primaria de Salud en las Américas, 1).
(5) Organización Panamericana de la Salud, División de Desarrollo de Sistemas y Servicios de Salud (HSP), Programa de Organización y Gestión de Sistemas y Servicios de Salud (HSO). La enfermería de salud pública y las funciones esenciales de salud pública: bases para el ejercicio profesional. Rev Enferm IMSS 2004; 12(3):159-170. Disponible en: https://www.medigraphic.com/pdfs/enfermeriaimss/eim-2004/eim043g.pdf (Consulta: 21 junio 2018).
(6) Uruguay. Ministerio de Salud Pública. División Recursos Humanos del SNIS. Equipos de salud del Primer Nivel de Atención (DT 01/14). Montevideo: MSP, 2014.
(7) Rovere MR. Planificación estratégica de recursos humanos en salud. Washington, DC: OPS, 1993. (Desarrollo de recursos humanos en salud, 96).
(8) Uruguay. Ministerio de Salud Pública. Reestructura del Primer Nivel de Atención. Mercado de trabajo del sector salud. (Documentos de trabajo de Economía de la Salud nº3/06). Montevideo: MSP, 2006.
(9) Rodriguez V, Barrios A. El equipo de Salud en el ámbito comunitario. Propuesta de discusión en el marco del proceso de Regionalización. Montevideo: Facultad de Medicina. Departamento de Medicina General, Familiar y Comunitaria, 2007. (Monografía de grado).
(10) Uruguay. Ministerio de Salud Pública. A diez años de iniciada la reforma sanitaria: evaluación y desafíos del Sistema Nacional Integrado de Salud. (Jornadas de Intercambio). Montevideo: MSP, 2017.
(11) Fernández Pérez JA. Estructura y formación profesional. El caso de la profesión médica. Puebla: Facultad de Filosofía y Letras. Benemérita Universidad Autónoma de Puebla, 2002.
(12) Freidson E. La profesión médica. Un estudio de sociología del conocimiento aplicado. Barcelona: Península, 1978.
(13) Nuñez S. Los desafíos de Toronto medición de las metas regionales de recursos humanos para la salud 2007 – 2015 Uruguay (DT Nº 01/13). 2013. Disponible en: https://www.paho.org/uru/index.php?option=com_docman&view=download&alias=406-metas-regionales-de-rrhh-div-rhs-del-snis&category_slug=publications&Itemid=307 (Consulta: 20 agosto 2017).
(14) Uruguay. Instituto Nacional de Estadística. Uruguay en cifras 2014. Disponible en: http: //www.ine.gub.uy/web/guest/ uruguay-en-cifras. (Consulta: 27 agosto 2017).
(15) Nuñez S, Benia W, coords. Enfermería en el Uruguay. Montevideo: OPS, 2015.
(16) Uruguay. Ministerio de Salud Pública. División de Recursos Humanos del SNIS. Dotación y condiciones de trabajo de enfermería en el Uruguay (DT N°2/12). Disponible en: https://www.gub.uy/ministerio-salud-publica/comunicacion/publicaciones/dotacion-y-condiciones-de-trabajo-de-enfermeria-en-el-uruguay (Consulta: 5 enero 2018).
(17) Servicio Madrileño de la Salud. Enfermería en Atención Primaria. Madrid: Biblioteca Lascasas, 2005:57p. Disponible en: http://www.index-f.com/lascasas/documentos/lc0079.php (Consulta: 24 setiembre 2018).
(18) Organización Panamericana de la Salud-Organización Mundial de la Salud. La cumbre de enfermería de práctica avanzada: desarrollando competencias de enfermería de práctica avanzada en Latinoamérica para contribuir a la salud universal. (Ann Arbor, Michigan, 7-9 de abril, 2016) Michigan: PHAO, 2016.
(19) Uruguay. Ley N° 18815. Regulación del Ejercicio de la Profesión Universitaria de Enfermería y de Auxiliar de Enfermería. Montevideo, 30 de setiembre de 2011). Disponible en: https://www.impo.com.uy/bases/leyes/18815-2011 (Consulta: 5 enero 2018).
(20) Decreto 354/014. Reglamentación de la Ley N° 18815. Montevideo, 4 de diciembre de 2014. Disponible en: https://www.impo.com.uy/bases/decretos/354-2014.(Consulta: 5 enero 2018).
(21) Uruguay. Universidad de la República. Enfermería apuesta a formar más profesionales y a diversificar las tareas. (Entrevista a la Decana de Facultad de Enfermería Lic. Mercedes Pérez, publicado el lunes 31 de agosto de 2015. Disponible en: http://www.universidad.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/37790 (Consulta: 15 setiembre 2018).
(22) Uruguay. Universidad de la República. Facultad de Enfermería. Dpto. de Enfermería Comunitaria. Aportes desde la formación del Licenciado en Enfermería en el área comunitaria: una contribución al SNIS. 2017. Disponible en: http://www.msp.gub.uy/sites/default/files/archivos_adjuntos/1_Aporte%20desde%20la%20formaci%C3%B3n%20del%20licenciado%20en%20enfermer%C3%ADa%20en%20el%20%C3%A1rea%20comunitaria.pdf (Consulta: 3 setiembre 2017).
(23) Uruguay. Universidad de la República. Facultad de Enfermería de la Udelar obtiene acreditación regional. (Publicado el 16 de julio de 2018). Disponible en: http://www.universidad.edu.uy/prensa/renderItem/itemId/42308.(Consulta: 15 setiembre 2018).
(24) Uruguay. Ministerio de Salud Pública. Situación de los recursos humanos en salud del Uruguay. BE 01/14. Bol Estad 2014. Disponible en: http://www.msp.gub.uy/publicaci%C3%B3n/bolet%C3%ADn-estad%C3%ADstico-2014 (Consulta: 12 agosto 2018).
(25) Uruguay. Administración de los Servicios de Salud del Estado. Primer Curso de Consulta de Enfermería desde un abordaje Familiar y Comunitario. (Montevideo, 3 agosto 2018). Disponible en: http://www.asse.com.uy/contenido/Evento-Apertura-Primer-Curso-Consulta-de-Enfermeria-Desde-un-Abordaje-Familiar-y-Comunitario—10834 (Consulta: 24 setiembre 2018).
Derechos de autor 2020 https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/deed.es
Esta obra está bajo licencia internacional Creative Commons Reconocimiento-NoComercial 4.0.